ขั้นตอนที่ ๑
๑.คำสั่งแต่งตั้งคณะทำงานจัดทำและขับเคลื่อนแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของสำนักงานเลขานุการกรม
ขั้นตอนที่ ๒
ขั้นตอนที่ ๓
ขั้นตอนที่ ๑
ขั้นตอนที่ ๒
๑.ประกาศเจตนารมณ์ร่วมกันในการขับเคลื่อนหน่วยงานให้เป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ
๒.ประกาศเจตนารมณ์ร่วมกันในการต่อต้านการทุจริตและไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy)
๓.ประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน
ขั้นตอนที่ ๓
๑.การกำหนดคุณธรรมเป้าหมายจาก “ปัญหาที่อยากแก้” และ “ความดีที่อยากทำ”
๒.ผลสำเร็จของการดำเนินกิจกรรมตามแผนปฏิบัติการฯ รอบ 6 เดือน (ไม่น้อยกว่าร้อยละ 70)
๓.รายงานผลการดำเนินการตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของสำนักงานเลขานุการกรม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 รอบ 6 เดือน
ขั้นตอนที่ ๔
ขั้นตอนที่ ๕
ขั้นตอนที่ ๑
ผู้บริหารองค์กรและบุคลากรในหน่วยงานไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 ร่วมกันประกาศเจตนารมณ์ จำนวน 3 ประกาศ ดังนี้
ขั้นตอนที่ ๓
การจัดทำแผนการดำเนินงานตามเป้าหมายที่กำหนดไว้ในข้อที่ 2
ขั้นตอนที่ ๔
หน่วยงานมีการดำเนินกิจกรรมตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมฯไม่น้อยกว่าร้อยละ 70 ตามเป้าหมายที่กำหนด
ขั้นตอนที่ ๕
จัดกิจกรรมถอดบทเรียน ถ่ายทอด ขยายผลแลกเปลี่ยนเรียนรู้ การดำเนินการเป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ
ขั้นตอนที่ ๖
จัดกิจกรรมยกย่อง เชิดชู บุคลากร และกลุ่มงาน ภายในหน่วยงาน
ขั้นตอนที่ ๗
ผลสำเร็จของการดำเนินงานตามเป้าหมายของแผนการดำเนินงานที่กำหนดไว้ในข้อที่ 3
ขั้นตอนที่ ๘
การรวบรวมองค์ความรู้หรือผลสำเร็จการดำเนินงานตามแผน
ขั้นตอนที่ ๑
ผู้บริหารและบุคลากรภายในหน่วยงานไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 ร่วมกันประกาศเจตนารมณ์เป็นลายลักษณ์อักษร จำนวน 3 ประกาศ ดังนี้
ขั้นตอนที่ ๒
กำหนดเป้าหมาย “ปัญหาที่อยากแก้” และ “ความดีที่อยากทำ” ไม่น้อยกว่า 5 เรื่อง และปฏิญญาคุณธรรม Do & Don’t
ขั้นตอนที่ ๓
การจัดทำแผนการดำเนินงานตามเป้าหมายที่กำหนดไว้ในข้อที่ 2
ขั้นตอนที่ ๕
จัดกิจกรรมถอดบทเรียน ถ่ายทอด ขยายผลแลกเปลี่ยนเรียนรู้ การดำเนินการเป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ
ขั้นตอนที่ ๖
จัดกิจกรรมยกย่อง เชิดชู บุคลากร และกลุ่มงาน ภายในหน่วยงาน
ขั้นตอนที่ ๗
ผลสำเร็จของการดำเนินงานตามเป้าหมายของแผนการดำเนินงานที่กำหนดไว้ในข้อที่ 3
ขั้นตอนที่ ๘
การรวบรวมองค์ความรู้หรือผลสำเร็จการดำเนินงานตามแผน
ขั้นตอนที่ ๙
เผยแพร่เอกสารองค์ความรู้หรือผลสำเร็จการดำเนินกิจกรรมและมีความพร้อมเป็นแหล่งเรียนรู้ให้กับองค์กรอื่นๆได้